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はじめてのママリ🔰
お仕事

契約社員で妊娠が発覚した場合、契約は解除されるでしょうか?公的機関で働いています。

【契約社員で妊娠が発覚した場合】

こんにちは。

今働いている会社は、来年の3/31までが契約期間で、何も無い限り更新で、また来年の3/31までが契約期間という感じで1年更新。

もし、来年の3/31までに妊娠が発覚したら、来年の3/31で契約は解除されちゃうんでしょうか?

ちなみに仕事は、公的機関です。

わかる方教えてください。

コメント

むーさん

契約社員で3人出産しました。
私も契約解除されるのではと思ってましたが
契約社員も産休、育休がとれました👍
勤続年数など関係あるかもしれませんが
一度会社に問い合わせてみるのもありかなと。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    なんか、妊娠などを理由に解雇したり更新しないのはダメって聞いたことありますが、やはり勤続年数にもよりますよね^^;
    ちょっと聞いてみます!
    ありがとうございました!🌻

    • 7月14日
moon

一度でも更新していれば育休は取れますよ。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    まだ1回も更新してないんですよ、、
    今年の4月に入社したばっかりです。

    • 7月14日
  • moon

    moon


    育休がいつからにもよると思いますが、継続して1年以上雇用していると取得できます。

    • 7月14日