※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
TMR
お仕事

2人目妊娠発覚した為現在の育休を延長してまた産休に入ることってできま…

2人目妊娠発覚した為
現在の育休を延長して
また産休に入ることってできますか??

4月から仕事復帰予定の事会社に伝えてしまってます
保育園も決まってます🥺

コメント

あんどれ

できるはずですが、4月から保育園通えなくなりますがそれは大丈夫ですか😅?

  • TMR

    TMR

    そうなんですよね、、、
    保育園通えなくなるか
    収入がなくなるか、、、

    会社にどう言われるかにもよりますが
    どっちの方がいいんだろうと思って😢😢

    • 1月25日
  • あんどれ

    あんどれ

    私だったらですが復帰するけど、有給使って産休まで休みます!
    有給使う=復帰してるなので…
    そうすれば保育園に通わせられますよ😊

    • 1月25日
  • TMR

    TMR

    3ヶ月ほどある+復帰後は片道1時間かかる為時短勤務予定で時給社員かパート予定でしたが大丈夫ですかね?🥺

    正社員に戻るといって
    2人目育休後は時短に変更とかありですかね🥺

    • 1月25日
みっこ

できると思いますが、保育園に預けて一旦復帰したほうが産後楽ですよ!!
里帰りとかされるなら大丈夫かもしれませんが、新生児とイヤイヤ期一緒に見るの結構キツイです😂

会社的にはまとめて休むほうが有難いかもですが😅

  • TMR

    TMR

    里帰りはします!
    大変なの覚悟で一緒にいれるなら居たいです😭
    働きたくもないので笑
    しかも辞めると産休、育休手当が貰えなくなるのでそっちの方がありがたいです🥺

    あとは2歳児で保育園に入れるか問題だけです🥺

    会社は今、時給社員、パートの方はコロナで辞めさせられてる方が多くて
    この条件を受け入れてくれるかも問題です😭

    • 1月25日

「お仕事」に関する質問