育休中にバイトする際の育休手当への影響や内緒でのバイトについて相談です。支障なく働ければ職場にはバレずにできるでしょうか？給料をもらう時点で内緒は難しいでしょうか？
育休中のバイトについて質問です。
待機児童になるため育休を延長する予定です。実母の仕事が午後からなため、午前中だけなら預かれるよと言ってくれたので2年目からバイトをしようかなと考えています。
ちなみに会社は副業OKです。
ただ、育休を延長してる身分なので職場にバイトすると言いづらいです。。
月10日以内、80時間以内なら育休手当に支障でないと思うのですが
支障でないように働けば職場にもバレずにバイトできますか？
お給料貰う時点で、育休中に職場で内緒でバイトするのは不可能なのでしょうか？
- はじめてのママリ🔰(2歳0ヶ月, 4歳5ヶ月)
ショコラ
副業OKと、育休中に働いて良いか。は、別の話だと思いますが💦💦💦
バレる。バレないでは、収入額によると思いますよ。時間よりも。。。
育児休業給付金って雇用保険から出されている訳だし、要は失業保険みたいなものです。
それをもらいながら、働くって発想が全く無いですが、後々トラブルになり、育休手当ストップなどなる覚悟があるなら、会社に相談せずやれば良いと思います。。。
ただ、私ならやりませんね💦💦💦そんなリスクおかしてまで、働きたいとは思わないです💦💦💦
はじめてのママリ🔰
雇用保険の方で、月10日以内かつ80時間以内の労働は認められているのでバイトすること自体は問題ないですよ😊
ただ上記の時間内でもそれによる収入額によっては手当の減額や支払い無しになることもあるのでしっかり自分の手当の額とバイトした場合の給料と計算した方がいいと思います！
バレずにできるかはわからないです💦
稼ぐ額によっては確定申告等影響も出ますし伝えておいた方が安全かなあとは思います☺️
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はじめてのママリ🔰
ご丁寧にありがとうございます😊
- 11月19日
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