コメント
退会ユーザー
現在そんな感じです…💔
2日からずっと休んでいて、明日から行けそうなので折返しの電話待ちの状態です！
私の場合は試用期間中なので、賃金の発生がないのが唯一の救いというか…
申し訳ないなって気持ちはたくさんあるので、出勤できるようになったら頑張りたいなと思ってます(;O;)
理解がないの辛いですね…1人でも、大変だったね〜とかって声かけてくれると違うのですが💦
雫
同じ状況です。1ヶ月に2.3日は必ず休んでます😢💦うちも小さな子供を育ててる人がいない中、入社してから半年経ちますが理解が得られず苦しいです。。ただ、今の時期だと転職も難しそうなので、会社から言われるまでは頑張って働こうと思ってます💦
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m
私も同じ感じです、、、他の人たちは自分だけが理由だけど、私たちは子どもも理由になるので2倍休むリスクありますよね😭
私もいつパートになってとか言われるんだろうってヒヤヒヤです😭- 11月17日
ゆっちゃんママ
正社員でしたが､そういう状況になったので｢これ以上正社員の状況で休み続ける訳にはいかないので、パートにしてください｣とお願いしました💦
幸い理解のある上司だったため、正社員のまま時短勤務に切り替えてくれたり、みんなに事情を説明してくれて理解を得ることは出来ました！上の方に相談してみてはどうでしょう🤔
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m
管理者の方が1番理解なくて💦
むしろ独身の人の方が優しい言葉かけてくれます🌀それもまた胸が痛みますが、、、- 11月17日
m
子育てが終わったおばさんは何人かいるんですが、親を頼れないの？とか言ってきて😂頼れないから休んでんだよ！って思うんですけど、休んでる手前強く言えないし💦
そうですよね、仕事で返すしかないですよね😭