※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
Ricはる
お仕事

育休明けでの仕事復帰時に、菓子折りを持って行くべきかどうか気になりますか?

7月から育休明けで仕事復帰します。
気持ちだとは思いますが、その時職場に何か菓子折り的な物を持って行った方がいいのでしょうか?

コメント

かずパンダ

そうですね、私は持ってきましたよ!

  • Ricはる

    Ricはる

    回答ありがとうございます!!
    何か持って行きたいと思います(^^)

    • 6月28日
chiiii

わたしも気持ち程度の菓子折りを持って行きました。
育休頂きありがとうございましたと言って渡すと赤ちゃんのことを聞いてくれたりみんなニコニコしてくれましたよ♡

  • Ricはる

    Ricはる

    回答ありがとうございます!!
    私も一言そえて渡そうと思います( ¯•ω•¯ )

    • 6月28日
りか★☆

私は産休に入るときと、育休中挨拶に行ったときには持っていきましたが、育休明けは持っていきませんでした。
育休明けは要らない、仕事で返すべきとマナーサイトか何かで見たので、そういうものかー、と思ってました。

が、雰囲気のいい職場なら持っていった方が和むかもしれませんね★

  • Ricはる

    Ricはる

    回答ありがとうございます!!
    産休前も育休中も持っていってないから持って行こうと思います(^^)

    • 6月29日