

ゆま
そうですね、上司でない限りはパートでも正社員でも仕事内容は同じです。責任の重さも同じです。ただ誰か急な欠勤が出た場合に駆り出されるのは社員さんですね💦
私も旦那さんの意見に全く同意ですが、めろさんの気持ち的にはそうではないということでしょうか??

退会ユーザー
今は働いていないのですが
前の職場(医療事務)はパートも正社員も契約社員も仕事内容は同じでした。
わたしは契約社員でしたが契約社員のボーナスはお小遣い程度しか出ませんが、仕事内容や残業などは全て正社員と全く同じでした。
パートは働く時間はきっちり決まっていましたが仕事内容は全く同じでしたよ。
パートや契約社員には簡単な仕事だけまわす、というのは職場や職種によると思います。
働く前にきいた話と違うとか、契約内容の仕事と違う場合は文句も言えますが、そうではなくただ雇われてるだけなら与えられた仕事をするしかないと思います。
わたしも契約社員のときにボーナスはほぼ無いのにあとは全て正社員と同じなのはとても理不尽に感じましたが、嫌なら正社員になるか転職するしかないのだと思います。
コメント