お給料の条件について相談です。平均手取りが￥90,000ちょっとで、シングルマザーで扶養手当がないのが悩み。昇給やボーナスは見込みなし。どう思いますか？
お給料の事なんですが、コメントお願いします^_^
正社員で
休みが
平日1日と、日曜日と、祝日
時間が
9時半〜17時半
お給料
良い時
￥140,000で手取りが￥100,000ちょい
平均
￥130,000や￥12,000ちょいで
手取りが、￥90,000ちょっと。
仕事内容は
1人で店舗を任されていて
簡単な施術、接客をしています。
常に会社の人達といるわけではなく
電話で連絡をとったり
たまにお店に来るくらいで
普通の仕事からしたら楽なのかもしれません。。
シングルで引かれ物多いですが
扶養手当がついてないのが痛いところです💦
ちなみにシングルマザーです。
お給料みなさまどう思いますか？
ちなみに
昇給は、成績、態度に応じて
ボーナスもです。ほぼ見込みないです！
よろしくお願いします！
- 北海道mama(8歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
独身だったとしてもその給料じゃ生活できません…
ママリ
正社員とすると、正直低いと思います🤢。
シングルであればより手当や待遇がしっかりした所が安心できますよね😢
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北海道mama
低いですよね、、転職も悩みます💦
また職探しで1からスタートかと考えて、伸び伸びになっています💦- 6月29日
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ママリ
事務でもなんでも、公務員になれば、毎年昇級する上に公務員年金とかもあるので、長い目で見たら絶対に良いですよ☺️
因みに市立病院とかの職員でも公務員扱いです✨
私もリハスタッフでしたが公務員でした。- 6月29日
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北海道mama
公務員、、、
難しそうです(´；Д；`)
リハスタッフとは
理学療法士ではないのですか🤔？
資格がなくて、公務員なりたいです。。笑- 6月29日
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ママリ
理学療法士ですよ〜☺️。
私の友人は特に資格無かったけど市役所で事務の勤務してましたよ😳
きっと、探してみたら何か出てくるかも知れないですよね☺️- 6月29日
かわちゃん
正社員の割に少ないな、、、という印象です💦
勤続年数が短いんですかね？😣
正社員で手取りで10万切るのはキツイかなと思います。
私もシングルです。
時短勤務で9時45分～16時45分で、総支給が23万、手取りは17～18万です。ただ、勤続年数は13年なので、勤続年数の割に少ないなぁとは思っています😂
うちの会社も扶養手当等は一切ないです。
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北海道mama
10万切るのきついです、、
まだ1年も働いてないので
そんなもんですかね💦
時短勤務なので時給計算と言われました💦- 6月29日
北海道mama
そうですよね、、
手当てと養育費で今のところ生活しています💦
扶養手当、相談とかすれば付けていただけたりするんですかね💦
はじめてのママリ🔰
どうなんですかね？
その辺りは無知なのでアドバイスできないです…
正社員フルで働いてその給料というのは地域柄もあるんですか？
(北海道住みですかね？私は関東住みです)
シングルで子育てしてるとなると、同じ勤務時間でも給料がいいところに転職して貯金をしっかりしたいところですよね。
北海道mama
貯金したいです💦
正社員なんですが
8時間勤務ではなく
9時半〜17時半の7時間勤務なので
時給ですと言われました😭