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こてつ
お仕事

12月に下の子が1歳になったら育休明けて仕事復帰予定です。ただ、今、会…

12月に下の子が1歳になったら育休明けて仕事復帰予定です。

ただ、今、会社がコロナの影響で売上がかなり少なくなり、ほとんどの社員を休ませて、数人で仕事回している状態です。

万が一この状態が続いた場合、育休延長出来るんでしょうか??

会社から育休延長依頼される可能性もあるのでしょうか…

コメント

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育休は延長できたとしても、育休給付金へ延長できないですね🤔
会社から延長お願いされたとしても保育園が決まってしまえば復職しなきゃいけないですし、逆に復職しないと保育園には通わせられないし…😇