お仕事
保育園に入れる条件は1日出勤が必要。バイトが見つからない場合、退園になる可能性あり。会社からの休業手当で休むことになり、保育園に影響は出るか不明。
4月に保育園に入園でき、今慣らし保育中です。ですが、今日会社から電話があり仕事がないので休業手当で会社で給料の6割負担してくれて、バイトokなので休んでくれと言われました。
その場合保育園は退園させられてしまいますか？
せっかくの慣らし保育中で息子も頑張っているのでわたしもバイトしようとは思っています。ですが、4月中の1日出勤するのが保育園に入れる条件なのですぐバイトが見つからなかったら退園になってしまうのでしょうか？
- すー(5歳4ヶ月)
くろーばー
コロナの影響で、各自治体で対応は様々なので、役所に確認した方が良いですよ。
普段はタブーな育休延長して家庭保育続けても退園させられない所もありますし。
めくま
うちの市だと、新型コロナの影響での休職などによるお休みの場合、5日以上になった段階で保育費が日割で軽減されます。
新型コロナを理由とした休職での退園は無いようです。
退職の場合は、猶予期間ののち退園にはなりますが。
在籍ならバイトとか関係なく考慮してもらえるのではないですかね？？
待機児童数とかにもよるとは思いますが。
お住まいの自治体のサイトとかに掲載されてたりすると思うので、調べて、
見つからなければ問い合わせてみては？
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