子育て・グッズ
保育園の手続きについて相談です。育休延長の手続きや不承諾通知の提出時期について教えてください。
はじめまして。
息子が2019年５月産まれです。
４月の保育園に落ちました。
職場には育休延長することになるかもとはつたえてます。
延長するのですがこの場合は５月にもう一度不承諾通知を役所にもらいにいって職場に提出すればよいですか？
職場的には一応４月と5月の分ほしいといわれましたが、普通は５月だけでよいですよね？
今回届いた通知が４月の不承諾通知がわりみたいなので両方だすのは大丈夫なんですが。
そして今回延長したら次は11月の分の不承諾通知が必要なんですよね？
10月引っ越し予定なので11月の不承諾通知は引っ越し先の保育園に申し込み先を変更しなければいけないですよね？
わかる方教えてもらえたら嬉しいです。泣
- まこと(3歳10ヶ月, 5歳6ヶ月)
コメント
みゆき
まことさんが理解されてるとおりで大丈夫ですよ！
1歳になる5月の不承諾通知を役所から貰って、職場に提出して1歳6ヶ月まで延長してもらいましょう😊
そして、11月入園分の申請を引っ越し先の役所に申込み期日までにして、11月分の不承諾通知を貰って、2歳まで延長って感じになるかと思います😊
まこと
ありがとうございます‼️たすかりました😚