みんてぃ
日割りで請求できるのでどちらでも大丈夫ですが、まだ67%の期間なのでせっかくかので1日でも長く受給しても良いかと思います🙌
たま
日割りでの計算なので別に考えなくてもいいかと思いますが。
それよりか、会社の締め日によるかと。
うちは20締めの末日払いなので借りに慣らし保育2週間の14日とかに復帰すると6日間しか働かないことになります。その給料から社保や雇用保険が引かれるため手元に残るのはわずかになるため、21日復帰の方が一月まるまるの給料から保険が引かれます。
保険には日割りの概念がないので、満額請求になると思うので。
「育児休業給付金」に関する質問
皆さんだったら「育休中だけど、雇用保険の関係で育児休業給付金が貰えない」となったら仕事早めに復帰しますか？恥ずかしながら雇用保険に1年入っていないと給付金は貰えないと最近知って、会社の総務にも給付金もらえる…
育休を半年延長したくて、市役所で保育園入れなかった証明書をもらって提出したのですが、証明書をもらっただけで保育園には申し込みしてない場合、育児休業給付金って もらえないでしょうか？？
保険、手当等についてより良い方法を探しています。 主人の転勤にて4月から名古屋に引越し、 同じ月の4月初旬に妊娠発覚しました。 出産予定日は12月中旬です。 長年妊活していたので待望の妊娠で嬉しい反面、 仕事を辞…
お金・保険人気の質問ランキング
コメント