SESで客先常駐中のママさんですが、産休前に自社勤務に切り替えた方いますか?気になっています😥報告時期は来年度4月です。
システムエンジニア(SE)で客先常駐をしている、又は過去にしていたママさんに質問があります💦
現在、あるお客様のところにSESで常駐しており、複数案件でリーダーをしております。
リーダーと言いつつ、人手が全く足らないので、ご提案、要件定義、設計、リリース作業、プロジェクト管理など本当に色々やっており、ピンポイントで製造だけニアショアという状況です。
嬉しいことに妊娠が発覚し、安定期に入る来年度4月に会社に報告する予定です。
皆さんら産休に入るまで客先常駐を続けましたか?
それとも、途中で自社勤務に切り替わりましたか?
少し気が早いとは思いますが、気になってます😥
- はじめてのママリ🔰(1歳8ヶ月, 4歳2ヶ月)
まめうさぎ
私は妊活を気に退職したのですが、退職前同じ状況でした。
リーダーだと休み辛いですよね。。
早めに会社に相談して、引き継ぎ先を見つけてもらい、可能なら自社勤務に切り替えてもらうのがいいと思います。
経験談ではなくて申し訳ありません。
はじめてのママリ🔰
まとめて返信失礼します!
色々と教えて下さり、ありがとうございます😊
職場環境などによって全く違うようですね💦
自分の働きやすい状況になるように、時期になれば各所に掛け合ってみたいと思います!
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