その他の疑問
育休手当後に退職できるか知りたいです。会社の人員削減が理由ですが、実際は妊娠の可能性があるため辞めさせられると思っています。急な通知で不安です。育休手当が3月までなので、4月以降の支払いが心配です。
育休手当後すぐに退職できるのでしょうか？
私の都合ではなく、会社から人員削減とか
言う理由で辞めなければいけません。が、
でもそれは遠回しに言っているだけで、
本当は私の職場の先輩も同じく育休中なので、
また次も妊娠時期被ったら困るから
私の方が下だし辞めさせられると思っています。
4月から子供を預ける予定で働くつもりだったので
急に言われて焦りを感じています。
仕事見つかるまでは在籍という形でいいよって
言われたけど育休手当が3月までなのに
4月以降お金入ってこないのに保険料だの
住民税だの払えるわけありません。
- nico(4歳5ヶ月, 6歳)
退会ユーザー
4月からは在籍でも給与はでないということですか？？
それだと保険料や住民税の金額も出ないので、支払いもないのでは？？
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