コメント
いちご
一身上の都合の為 でいいのでは？
ミク
無難なのは
一身上の都合
スッキリしたいなら
職場不信の為
かなって思います！
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ゆーちゃん
無難でいいんですかね？
- 12月27日
ショコラ
一身上の都合の方が今後の為にも宜しいと思います。
泥棒扱いされた何か理由とか、根拠、証拠などあったのでしょうか？
完全な濡れ衣なら、警察呼んではっきりさせることはできなかったのでしょうか？
しかし、精神的にきてしまい、もう退職されるなら、一身上の都合が良いと思います。
また、解雇ではなく、自主退職なら、それ以外の理由を書く必要もないと思います。
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ゆーちゃん
警察挟むって話になりましたが結局向こうが警察に言ってないみたいです！
ありがとうございます！- 12月27日
いちご
だって一身上の都合ですもんね。。それが1番当たり障りないかなと。
それともパワハラと書きますか？色々会社にも上司にも言いたいことはあるとは思います。ただまた次の職場もあるので、縁がなかったと思い、
もっといい職場を探しましょう(^o^)
と簡単なことではないですがね。。
辛いでしょうが、お母様だけでも信じてくれたから1人ではないし。応援してます。
ゆーちゃん
いいんですかね？