
育休明け、扶養内で復帰後に第二子を妊娠した場合、産休と育休は取れるでしょうか?第一子のときは正社員で働いていたので、扶養内で復帰後の状況が気になります。
育休明け、扶養内で仕事に復帰した場合、
第二子を妊娠したときには
産休と育休って取れないのでしょうか?😵💦
2歳差くらいで産みたいと思っているので
とりあえず扶養内で復帰して
第二子が早めにできたらいいなぁと考えています👶🏻
第一子妊娠した時は正社員、フルタイムで
働いていたので産休育休中、
だいぶまとまってお金が入り助かっているのですが💦
扶養内で復帰後だとどうなるのでしょうか?
- はじめてのママリ🔰(3歳11ヶ月, 6歳)
コメント

ママリ
休業自体はとれますよ。
手当金、給付金は対象外になる可能性があります。
ママリ
補足すると契約時間と会社規模により入る保険が変わるので、それ次第です。
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😣✨
やはり会社によって違うんですね💦
2人目を作る前にきちんと相談してみます!