失業手当について相談したいです。会社からの説明と扶養について疑問があります。
失業手当についてです。
私は今まで正社員でガッツリ働いてました
が、妊娠し育休に入り復帰せず仕事を辞め専業主婦になります。
(手取り約15万程ボーナス30×3回ありました)
失業手当貰うためには、1日3000ちょっと超えたらどーたらこーたらと下調べしてたので
私は旦那の扶養に入るので対象外。と思ってたんですが
私の会社からは、約3ヶ月分くらいしか出ないなら
大丈夫だよ。超えないよ。と言われました。
貰えるものは貰いたいのでその時は
よっしゃ!!っと思ったのですが……
これって、会社の勘違いですよね？
もし失業手当貰うなら、扶養入ったらダメですよね？！！
全くの無知です。少し下調べしましたがイマイチよくわからず……ごめんなさい。
どなたか教えてください！
- みう
コメント
nao
私の会社も最初勘違いしてましたが、やっぱり扶養抜けないとダメでしたので一旦抜けました💦
受給期間に関係なく、1日あたりの受給金額を、もし1年もらった場合いくらかで考えるそうです。
なのでその1日3000円ちょっとを超えたら扶養抜けないと、ですよ😢
Himetan❤️
基本的にはたしか失業保険の1日の支給額3500～4000円前後で扶養に入れなかったはずです。
ただ会社の規定などもあるとは思いますが、月で85000円くらい超えなければとか、年間で103 万円超えなければ扶養のままで良いという場合もありますよ☺️
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みう
会社次第でもあるんですか？！！
ややこしい……😭
ハローワークに直接行って聞いた方がいいんですかね？！！- 10月16日
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Himetan❤️
その方がいいと思いますよ😅
以前よりも失業保険の時給は厳しくなってますから💦- 10月16日
みう
やっぱそうですよね！！
どー計算しても1日3000ちょっと超えるので……
ありがとうございます☺️
nao
最終的には、会社というか保険会社次第なので、ハローワークじゃなく、旦那様の会社の人事さんから保険会社に問い合わせてもらうのが確実ですよ☺️
みう
そうなんですね😭
旦那に話してみます！
ありがとうございます😌