
来年の契約更新まで残り有給が6日しかないため、欠勤が増えると話された女性。契約終了は好都合だが、旦那には反対されている。契約終了時の言葉やタイミングについて相談しています。
今の会社で働きだして
今月でちょうど1年になります。
まぁまぁ、大きな会社ではあります!
パートですが有難い事に有給もあります。
私はパートですが契約更新があります。
今日、急に上司から呼び出されて
『今年入って13回休んでるみたいだけど…
来年の6月末までの契約更新まで
残り有給が6日しかないから
お子さんが小さいのは仕方ないけど…
有給使い終わったら後は欠勤になるのね!
欠勤になると色々良くないから…
うちの会社であまり欠勤って中々無いからさぁ』と言われ…
色々良くないに関して特に突っ込まなかったのですが
きっと更新に関してだろうなと思いました💦
有給が6日しかないのは知ってました😥
実際に、欠勤が多くて契約更新出来ず
退職された方いますか⁉️
正直、今の会社では長く勤めたく無いなと
思っていたので、逆に契約終了と言われた方が
私的には好都合なのですが…😅💦💦
ちなみに旦那は転職には反対してて😥
なのでこの際、来年まで頑張って
旦那に嘘ついて契約終了って言われたって
言おうかも考えました😖💦
もし、契約が終了と言われる時って何て言われますか🤔⁉️
少し前もって言われますか😣⁉️
- とも(7歳)
コメント

退会ユーザー
私ではなく同僚が、休み過ぎて契約更新せず退社した人居ました!更新の何ヶ月前か頃に言われましたよ?
3月更新なら、いきなり3月に契約更新しません、とはならず、1、2月には言われるとは思います!同僚はそうでした。
とも
ありがとうございます😌‼️