コメント
みんみんママ
え、旦那さん、仮病使って休むとか、申し訳ないですが怠け癖ついてませんか？
前以て、リフレッシュで有給なら理解できますが…
退職って、おはなさんが言われてるんですか？
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おはな
コメントありがとうございます❗
夫の会社は有給がなく(これまた違法なんですが)休むと欠勤になります💦
この会社だから休んでると言いますが、よそじゃ勤まらないだろうなと思ってます😥
私が年末に人事から言われました💦保育園いきたてのときホントによく熱出てて…
直属の上司が守ってくれて今はパートに変更になり落ち着いたんですが、それでも契約は休むが多いと契約解除と言われており、不安で(>_<)
そのせいで二人目は育休もとれない感じなので協力してくれてたらなあって‼️
長文すみません💦