保育園の申請で問題が発生しました。フルタイムで働くことが難しくなり、時短勤務に変更したいが、役所からの要求が厳しい状況です。同じ経験の方、対処法を教えてください。
1歳の息子を保育園に通わせてます。
私は育休をとっていて、社員ではないですが
フルタイムで週5日働いていました。
保育園の申請も職場でそのようにかいてもり
保育園も受かったのですが、
職場には人が増えており、私がフルタイムで
働くのは無理なくらい人が潤っており
旦那の扶養に入り時短で働くことにしました。
すると役所から今日、フルタイムと
申請だしているので、Ｗワークするか
働く時間を160に今月中にするようにと
ゆわれ、Ｗワークの場合は今月中に勤務証明を
出せと役所にゆわれました。
普通に考えてあと2週間しかないのにムリです。
でもそれができないなら退園とゆわれました。
同じ経験の方いらっしゃいますか？？？
またはこの場合どうされますか？？
- まいまい(8歳)
ちゃーお
時短が決まったのはいつですか？
その時点で役所に相談すれば良かったですね。
会社に言われたのか、ご自身で判断して扶養内にしたのかは分かりませんが申請時と状況が変わったのなら申告しないとかなぁと思います。
フルタイムのポイントで入園が決まっているので復帰の時点で時短になっていたのなら虚偽の申請になってしまうので💦
とにかく役所に相談するしかない気がします😭
ママリ
えええ…それって役所の人が書類をフルタイムからパートタイムに切り替えればいいだけでは？💦と思いますが💦
私つい2日前にパートタイムからフルタイムに切り替えて、役所で書類を書いてOKでしたよ💦
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ママリ
そうか、パートからフルタイムは切り替え聞くけど、逆はダメなんですかね…
- 6月11日
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ママリ
にしてもあと2週間でなんとかしろって…役所も役所ですね、口だけですね…💢
- 6月11日
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まいまい
遠回しに160時間働く条件で
受かったのに、それを働かないなんて
他の落ちた人もいますので、、みたいにゆわれました。。- 6月11日
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まいまい
ほんとに、まだ一歳の子供の
親に対してゆう事じゃないですよね！！！そんな楽なことじゃないのに
めちゃくちゃですよね！- 6月11日
みおり
時短で働くときに市役所に相談されてないですか？
フルタイムから時短にしたら退園になるのは待機児童のいる自治体ならそういうものだと思いますよ😅
今すぐは難しいからあと1ヶ月待ってもらえないかって交渉してみてはどうでしょう🤔
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まいまい
ありがとうございます！
- 6月11日
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