
4月から仕事を始め、5月に扶養を抜けて働いた場合、103万円の扶養控除に含まれるか。また、旦那が社長に言われたことが問題ないか心配。
分からないので教えてください😭
元々扶養に入っていて
4月から仕事を始め
5月から扶養を抜けて仕事をし
また6月から扶養に入って仕事をするように
なったのですがその際は5月の1ヶ月間の扶養抜けて
働いて多分は1年の103万とかに含まれますか?
それとまた扶養に入るため旦那が
社長に言ったところ入りっぱなしだったかも
と言われたようなのですが
そんなことってありますかね?(笑)
もしそうだとしてそのままで大丈夫ですかね?😥
- れ(2歳6ヶ月, 6歳)
コメント

YーRーS
収入はもちろん年収に含まれます。
社保の扶養ですよね?抜けた時に保険証は返却しましたか?
れ
そうなんですね!
扶養抜けた時の保険証
返すの忘れてしまってて😥
YーRーS
保険証返さないと扶養を抜ける手続きは出来ませんよ😅
お勤め先に相談して遡って処理しないと二重加入の状態です。
れ
ちなみに年収計算するのって
手取りじゃなく総支給でですよね?
そうなんですね😳
教えていただきありがとうございます!
YーRーS
総支給ですよ!
れ
ありがとうございます!