yu.
私は妊娠と出産を経験してるのですごくおめでとう❤️って感じで祝福して無理しない程度に仕事してもらいたいなとか思いますけど
もしかしたら妊娠とか出産を経験してない人とかご結婚されていない男性の方はえ、早すぎない？って思われる方もいるかもしれないですね💧
結優
正直なところ、一緒に仕事してる人たちからしたら早すぎない？って思われてもおかしくないかもしれないです…。
誰かが抜けたらその分を他の誰かがしないといけないわけで、ようやく復帰したと思ったら、またかよ…って思う人は少なからず居ると思います。
もも
私はおめでとう！！って思いますけど、
うーん、半年ですからねぇ…
世間の目は冷たいかもしれません💦
産休はいるまで働けるとしたら時間はありますけど、もしつわりとか切迫で休みがちになってしまったら…と考えるとせめて一年はあけた方がいいかもしれませんね💦
まみ
今年の10月には妊娠希望って事ですよね？？
仕事復帰して、ちょうど1年で産休入る人も居ますし、2歳差で妊娠した事ある方なら、1人目がもっと月齢低い時期に妊娠してるだろうし、早いとは思いません😊
まーちぃʕ·ᴥ·ʔ
私自身、去年４月に復帰して去年の10月に妊娠がわかりました！
そして、まもなく産休に入ります！
正直、かなり言い出しにくかったです…
他の社員さんにすでに妊娠されてる方がいたので余計に💦
でも、みんな快く受け入れてくれましたよ！心の中はわからないですが…
復帰を機にパートになったので、職場にそこまで影響を与えないからってのはあると思いますが🤔
あい
私もこの4月から仕事復帰して、今妊娠10週目です😅
復帰する前に報告しましたが、正直エッ！？今から復帰やのに？みたいな感じで言われました💦
でも仕事を理由に子供は諦めたくなかったし、一人目産んだ時に二人目考えてる事は伝えてたので、職場の人は気を使ってはくれます😅
影では何言われてるかわかりませんが、産休まではしっかり働くつもりです☺️
なつき
去年5月に復帰、9月末に妊娠し、今年の4月からまた産休入ってます❗同じ部署には男性と独身女性しかおらず、正直言い出しにくかったですが、二人目は2歳差で4～5月生まれ希望だったので割りきりました❗人事の方や子育て経験者の女性上司(他部署)は普通におめでとう！！と言ってくれましたよ😊
うさ
私ら去年10月に復帰
12月に科学流産
今年1月に妊娠しました！
一人目を妊娠した時に切羽流産になりかけ正社員からパートへ降りました。
少なかれ会社からの期待を裏切ってしまって迷惑かけてるとは思いますが
子供を産むにも子育てにもタイムリミットがありますし、自分の人生を迷惑だの考えて子作りのタイミングを考えてたらいつまでたっても出来ないし遅くなるにつれて後々後悔する気がするので好き勝手やってますよ！
リレー
私がまさにそんな感じです！
正直想定外の妊娠でしたが…年齢的にも考えていたのでちょっと早かったけど、よかったかなと思ってます！(^^)ちなみに、時短で去年の五月から復帰して、この四月から産休に入りました！
実際、妊娠が判明する頃に大きなプロジェクトが動き出し、メンバーに選定されていましたが、抜けることが確定していたので、休みまでにきちんと引き継ぎをして混乱しないように計画していきました！
きっと早いなーと思ってる人もいると思いますが、それも最初のうちだけだと思います！
仕事はたしかに他の人にも負担がかかってしまいますが、産休にかかわらず、さまざまな理由で休む場合や辞める場合もあります！気にしているとタイミングをますます失ってしまうので、ご自身の計画を優先していいと思いますよ(^^)
妊娠するまでに、二人目も考えてるとか、何歳差が理想とか話せるなら、日常会話で話せたらいいかもですね(*´ω`*)
さつき
去年復帰して10月に妊娠しました😊
我ながら、絶対早い！とは思いましたが、2人目作りたいのは自分の中で決まっていたので、どうせまた仕事に穴を開けてしまうなら早くてもいいかなと考え妊娠しました！✨
私の職場の状況的には、復帰してまた仕事をどんどん担当してから1年半後産休で引き継ぎ...という形もそれはそれで微妙だったというのもありますが😅
もう30代だし2人目不妊で自分の思う時期に妊娠出来ない場合もあったので、いつでも出来る！という気持ちであまり先延ばしにして後悔はしたくなかったです > <
あきちゃん
正直会社次第だと思います。うちは会社が妊娠出産当たり前の大手なので1人2人すぐ産休はいろうがなにも言われないです。むしろ事務的に処理されて終わりなので楽です^_^私自身今回GW明け復職して予想外の双子で3ヶ月後また産休になります。会社自体が良い顔しないなら正直作ってなかったと思います。
うさこ🐰
私は連休明けから仕事復帰しますが、少し前に2人目妊娠判明しました。
というか、不妊なので計画的に治療してました😅
まだ職場には言ってませんが、半年働いても1年働いても結局産休・育休に入るならさほど変わりはないと思いますし、迷惑はかけるかもしれませんが、職場が子どもを必ず授かれる！と保障してくれる訳ではないので💦
私は年齢的にものんびりはしてられないので、妊娠を優先しました。
もちろん良く思わない人もいるかもしれませんが、そこは割り切って産休まではしっかり働こうと思ってます🙋
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