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ココロ・悩み

病気で休んでいる間にはやり目の疑いが出ています。はやり目だと出勤できないし、病院関係なので悩んでいます。辞めた方がいいでしょうか。

もうどうしよ。。絶対いらないって言われてるだろうな。。

11月から正社員で入社したのですが、立て続けに突発性発疹、手足口病、RSウイルスで半月は休んでます…。

そしてまた、次は私がはやり目疑惑。

はやり目だと出勤だめですよね?しかも病院関係だし…
もう辞めた方がいいのかな…

コメント

さんななさん☺︎なこ

私も正社員で入社して3年くらいで出産して今産休中です。ほかの女性社員の方は10年くらい働いてからの出産なのでこんなに早いなんて…って言われたりこれから子どもでたくさん休んだり影で言われると思いますが…私は意地でも辞めてやるかって思ってます(笑)もう開き直りました(笑)正社員で辞めるのは勿体無いと旦那に言われてます…😂

  • tobe

    tobe

    3年働いたら十分産休とっていいと思います!私がいる時に誰かが休むと、休憩室が悪口パラダイスなので、あー!こうやって私も言われてるんだろうなと悲しくなります😫
    開き直れたらいいですね😭👌意地でもやめないぞ!笑

    • 12月23日
マリア

会社に遠慮せずに自身の状況等を優先に考えてから退職するか、しないか決めたらどうでしょうか。
いらないなんて言わないと思いますよ。
病気は仕方ない事です。
ファイト✊

  • tobe

    tobe

    無理していって流行させる方が迷惑ですよね…電話するの怖いですが、仕方ないと割り切ります!!ありがとうございます!

    • 12月23日