
10月から保育園決まって通ってます。慣らし保育終わり段々と子供も慣れ…
10月から保育園決まって通ってます。
慣らし保育終わり段々と子供も慣れてきました。
つい先日役所から電話が来て給料明細の提出を言われました。
今までは週四64時間ほどで働いてました。
しかしそれでは保育園に入れる可能性が低いので
9月のみフルで働いてる契約を会社としました。
その実績の確認だと思うのですが。。。
10月から産休育休なので9月のみフルです。
なにか怪しまれているのではないかと
ヒヤヒヤしてしまいます。
しかも子供の体調不良などで休みも多かったので
せっかく慣れて来た保育園を退園させられたら
どうしよう。と悩んで寝れません。
- ぴんこ(6歳, 8歳)
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