育休中に会社から出勤要請されて困っています。育休は取りたいし、子供に専念したいのに、会社からのプレッシャーで悩んでいます。

あんず10944

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  きらママ

  返信ありがとうございます。
  育休中なんですが、会社が忙しいがために出て来いって感じみたいです。

  • 12月3日
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  あんず10944

  えーー。ひどい。
  育休とる人のこと考えて人員増やすなりするのが上司の仕事でもあると思うんですけど…
  
  今は無視したとしても、復帰したら気まずいですよね。。。

  • 12月3日
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  きらママ

  無視はできないですよね💧
  でも、まだ育休あける予定はさらさらないので、何回も言うしかないですよね💧でも、胃が痛くなります😢

  • 12月3日
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  あんず10944

  年上の女性で助けてくれそうな人はいないですか？？
  
  そんなの突然言われても無理すぎますよー。育休はいつまでとる予定か決めてます？？

  • 12月3日
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  きらママ

  来年の５月いっぱいと決めてます。
  きのう、電話来て、いつまでも遊んでるなと言われました😥

  • 12月3日

はらぺーにょ、22

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  きらママ

  返信ありがとうございます。
  これってマタハラって言うんですか…💧
  自分が悪いのかと思って

  • 12月3日
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  はらぺーにょ、22

  
  ただ忙しいから出てくれないか？
  だけならマタハラにはならないけど「色々世話になってるんだから」「子供にいつまでも母乳あげるな(セクハラ)」「いつまでも遊んでるな」は完全にアウトですね。
  上に立つ人間にふさわしくないです・・
  きらママさんは悪くないですよ💦
  
  素直に悪態つかれずにお願いされたら1.2日は出勤するけど・・
  そんな嫌味言われたら冗談だったとしても出来る限り休みたくなりますよ(o_o)
  育児休暇は会社から許可でてるわけですし、全社員の権利なのにたかが部長ごときが軽々しい発言するとは・・・

  • 12月3日
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  はらぺーにょ、22

  
  部長より上の立場の人で仲が良い人がいれば、
  「部長から数回電話いただいて、忙しいからいつまでも母乳あげてないで仕事復帰してくれと言われてるんですが子供がミルクを受け付けなくて今は離れられなくて・・お世話になってるのに、ご迷惑おかけしてすみません」
  ってシレっと問題の発言混ぜて相談するとかは無理ですかね(o_o)？
  
  労基とか行っちゃうと復帰するときにきらママさんが浮いちゃうと思うので(部長が悪いんだけど会社の名前を傷つけてしまうので社長からも良く思われないとおもいます)、辞める気がないなら会社内の信用できる人にどうにかしてもらうのが一番かと・・

  • 12月3日
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  きらママ

  ありがとうございます😢
  読んでいたら泣きそうになりました…
  今の会社すごくクセのある人達ばかりで、ストレスにもなりますし😢
  今子供は後追いするようになってきましたし…
  
  会社でストレスたまって子供にあたったりしたくないです💧

  • 12月3日
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  はらぺーにょ、22

  
  そうなんですね・・
  大事なお仕事ですから、私みたいな他人が簡単に辞めて新しい職を考えてみては？とは言えないですが、とてもしんどい環境つらい状況で頑張ってらしたんですね💦
  
  私も縫製会社で働いてたことあるんですが、同じ会社じゃないかと思うぐらいです・・
  怒鳴り声・暴言は日常茶飯事
  部長は子供二人居てデリカシー0の嫌われもの
  これで家族経営、寮あり、残業当たり前、関西なら同じ会社かもですね(o_o)
  
  似たような会社に勤めたことがあるので余計きらママさんが心配です💧
  自分に吐かれた暴言じゃなくてもストレスたまりますよね・・

  • 12月3日
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  きらママ

  そうですよね。誰かに相談してみます。
  その部長は、怒鳴ったり色々あって社長もある程度分かってはいるみたいなんですが…でも、話してみます。
  あまりにも言葉がつっかかって苦しいので💧

  • 12月3日
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  きらママ

  本当にまるっきり同じです!
  暴言ありまくりで、お昼の休憩も一時間あるのに30分で仕事始まるし、残業というよりも、居残りでお金は、発生せず。
  
  生まれるギリギリまでミシン踏まされて…
  
  仕事変えるの何度も考えたりしました。

  • 12月3日
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  はらぺーにょ、22

  
  マジで同じ会社なんじゃ・・って感じです(^_^;)
  お昼休憩も1時間だけど取れなかったり取れても食べてすぐ職場に戻って仕事の続き
  残業代はさも当たり前のようにつかず・・帰りは毎日夜遅い時間
  仕事を終えても終えても他の仕事まわされ(そもそも受注数が尋常じゃない)終わりはなくて・・
  
  きらママさんかなりかなりかなり頑張り屋さんですね(*_*)
  私は耐えれなくて辞めちゃいました💦
  技術職なので多少は後悔してますが、他の仕事をしてみるとどの職も辞めた会社と比べると働いてる方には失礼ですが楽に感じました(o_o)
  働いてる時間は俄然短いのにお給料は約2倍になり、心にも余裕ができて辞めて良かったと思ってます。
  
  お身体だいじにしてくださいね💦

  • 12月3日

乃愛0416

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  きらママ

  返信ありがとうございます。
  完母っていうのも会社はおかまいなしなんですよ(;_;)
  行きたくないです。

  • 12月3日
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  乃愛0416

  ひどいですね。
  
  男の人ですか？？

  • 12月3日
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  きらママ

  会社の部長です💧
  縫製会社で、お腹大きい時も周りの人に怒鳴ったり。
  それが普通みたいでm(__)m

  • 12月3日
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  乃愛0416

  なるほど！！
  
  男の方ならわかってくれなさそうですね(;_;)
  
  今わ男の育休とかもとれたりするところもありますけど。そんなこともおかまいなしなんですよね(;_;)
  私なら絶対にいきたくなくなりますね。
  私なら復帰を考えないで、ほかを探したりしでしまいそうです！

  • 12月3日
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  きらママ

  若干仕事考えちゃいます💧
  復帰する時は、あらゆる条件つけて復帰する予定ですが、のんでもらえないようなら考えようて思ってますが…今が少し苦しいです😢

  • 12月3日
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  乃愛0416

  くるしくなりますよね(;_;)

  • 12月3日
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  きらママ

  苦しいです💧
  子育てに集中したいのに…

  • 12月3日

あんず10944

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  きらママ

  何度も言ってみます。
  上司も子供が二人いるんです。
  会社に、お金を支払いに行ってきただけなのに遊んでるって…
  子育てだって大変なのに😢
  
  会社に復帰しても毎日怒鳴り声聞かないといけないし😢

  • 12月3日
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  あんず10944

  営業のお仕事されてますか？？
  私も同じよーな職場だったんでそうかな、と。
  
  その人部下から慕われてないでしょうね…味方になってくれる人は必ずいると思いますよ。

  • 12月3日
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  きらママ

  縫製会社なんです。
  皆嫌いって言ってました。
  私は、間違ってないですよね？大丈夫ですよね…

  • 12月3日
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  あんず10944

  ちゃんと申請して休んでるんですから悪くないと思いますよ。

  • 12月3日

５児☆mama

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  きらママ

  返信ありがとうございます。
  相談する場所ってどこに相談したらいいんでしょうか…

  • 12月3日
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  ５児☆mama

  労働局？とか組合とかですかね？
  ネットや役所など
  そういった場所に電話等して
  聞けば、
  どこで相談に乗ってもらえるかなど教えてくれると思いますよ(^^)

  • 12月3日
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  きらママ

  ありがとうございます。
  悩み過ぎて胃が痛くなってきちゃって😢

  • 12月3日

実衣

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  きらママ

  返信ありがとうございます。
  マタハラですよね…
  電話で言われてから調子が狂ってます💧

  • 12月3日
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  実衣

  相談窓口みたいなところに電話するのもいいと思います
  有識者に聞いてもらうとか

  • 12月3日
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  きらママ

  電話して相談してみようと思います。
  悩み過ぎても子供に悪影響になっちゃうので😢

  • 12月3日