現在の託児所から退園し、市外に引っ越す予定です。産前休暇中も働いている状態で保育園に入所できるかどうか知りたいです。
今仕事復帰をして3ヶ月が経ちます。
息子は今息子は私の職場の託児所に預けており、
そのリズムも整っています。
できればこのまま
同じ園で通い続けられたらなと
思っていましたが、今年12月末に
市外にマイホームが建つので
引っ越しが完了したら
引っ越し先の近場の保育園へ預けようと
思っています。
今の託児所は私が勤務している間は
預けられるのですが、
2人目の産前休暇に入る関係で
退園しなければなりません。
保育園にいくことで集団生活にも慣れ、
毎日のリズムも整ってきていることや
男の子ということもあり、産前産後の体で
遊びに付き合えるのかという不安もあるので
なるべく保育園に預けられたらなと
思っています。
本日引っ越し先の市役所へ問い合わせてみたら
近場の認可保育園は
産前産後、育休中は
預けられないということを
知りました。
そこでふと思ったのですが
まだ働いている状態の今、
保育園入所の手続きをしたら
入所できたりするのでしょうか？
ちなみに入所させるとしたら
産後の関係もあり来年の4月でして
確実に産後休暇中です。
そんなうまい話は無いですよね、、、🤤
- うーたん(1歳5ヶ月, 5歳2ヶ月, 7歳)
コメント
いちご
働いている状態なら入りやすいと思います！ただ、その地域にもよりますが、申込時点で妊娠してることがわかっている場合、出産する月によってポイントが下がったりするので妊娠していていつから産休に入るってことを市役所の人に伝え、その場合どうしたらいいのか相談した方が安心かもしれないですね！
あとは高いけど、無認可に預けるか。
RYU
住民票が預け先の市にないと入園手続きさえできないところか多いですがその辺は大丈夫なのでしょうか？
-
うーたん
返信ありがとうございます！そうなのですね、確かにその上でないと手続きすら出来なさそうですね😧そのことも踏まえて考えさせてもらいます、ありがとうございます！
- 7月20日
うーたん
返信ありがとうございます！
そうですよね、ポイント下がりやすいですよね😥入所したい時期は産後休暇にはいるので更に難しいですかね、、、
無認可にするかどうかも主人と話し合って考えます！ありがとうございました😊