コメント
まる
私もそんな感じでした😣
朝早く出てるのに安すぎますよね...
you
労働基準法違反(早出残業代を出さないといけない)ですが、そういう業界なのでしょうね。どなたかが言わなければ変わらないと思います。
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初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
やはり違反なんですね💦
ちなみに言うとしたらどこに言うのでしょうか？？- 5月19日
退会ユーザー
私も同じような感じでしたが
早朝出勤したスタッフには
朝ごはんがありました！
朝ごはんといってもコンビニの
おにぎりやスープ、サンドイッチとかを
他のスタッフが買って渡すくらいですが
でもそれも毎回じゃなかったので
なんだかなぁ…て感じです😖
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初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
そんな感じでも朝ごはんうらやましいです😂
時給＋朝ごはんですか？？- 5月19日
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退会ユーザー
そうです！ないよりいいですよね😅
早出じゃなかったスタッフが
朝開けやってる間に
朝ごはんたべてもいいみたいな感じでした！- 5月19日
さる
私は早朝そのままもらえてましたよー✨時給１２００円ですが、早朝の１０００円ぶんだけ。あとは差し入れもらったりぐらいですかね👍
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初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
うらやましいです😂！！しかも時給もたかくて差し入れもあるなんて😂！！- 5月19日
まる
たったの30分なら許容範囲ですかね(*_*)
休日でも普通に練習会や撮影会参加しなきゃいけない業界だなぁと思うので😓子育てもしてるし、本当のこと言うと家でゆっくりする時間欲しいです。。が、やったらやったぶん、お客さんと接したぶん、自分のためになって返ってきます。お給料など目先だけのことでなく、自分にいつか返ってくると思って働いてます( ^_^)そういう仕事かなと思います。
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初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
スタイリストではないので練習会などはでなくてはいいのですが、、やはりこの業界は仕方ないですよね💦- 5月20日
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まる
私もスタイリストじゃないですよ(*_*)アシスタントだからこそ出てます😓💦スタイリストよりも練習必要じゃないですか？💦ちがうのかな？
- 5月20日
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初めてのママリ🔰
そうなんですね😳
わたしアシスタントでもなくてレセ＋メイクなんです💦パートでアシスタントでも練習会でなきゃなんですね😂- 5月20日
わわわ
パートで働かれているのですか？
うちの美容室はパートの人は自分のお客様じゃなかったら早朝は来なくて良いことになっています！営業前の掃除の時間も来なくて良いです。時給ですからね💦
他の正社員でも、あまりに早い時間だったら全員じゃなくて担当者だけです！
店長さんに話してみてはいかがでしょうか？
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初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
パートです！
私の店舗がメイクできるのがわたししかいなくて私が出ないとほかの店舗からよばなければいけないので文句言われるんです😭そうですよね、、ただ暗黙の了解みたいで私の店舗もほかの店舗もなにも言わず30分ただ働きしてます💦- 5月20日
わわわ
うちのお店も営業10時からで8時前に練習（強制ではない）、9時過ぎに朝礼・掃除・準備で、その時間は見做し残業に入っているみたいでお給料には入りません。でもパートさんはその時間はどの店舗も出ていません。（株式会社で大きいからなのかそこはしっかりしています）
なので、時給が発生しないのなら他の店舗の人がやるべきですし、それが無理ならメイクの予約は取らないなどするべきだと思います💦
店長さんがそういう話が出来ないなら、オーナーさんなどに相談してみたら考えてくれるのではないでしょうか？
託児代や時間外料金がかかっているなら、ちょっとナイかなと思います💦
頑張ってくださいね‼️
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初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
ほんとですか、、うちは家族経営で何店舗かあり店長はオーナーの息子でやりたい放題でしかもほかの店舗のメイクで文句を言うのもオーナーの娘で言っても無駄そうです😭チーフに相談してみます😭
ありがとうございます😭😭- 5月20日
初めてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
この業界はそんなもんなんですね😭
ホント納得いかないです、、
まる
そのサロンにもよるんでしょうけど、この業界は多いと思います💦
私もいくら朝早くても一回500円とかでしたよ！
誰も何も言わないので、普通に出勤してましたけど...腑に落ちないですよね💦
初めてのママリ🔰
そうなんですね😭
それはつらいです、、😨
みなさん影では文句いいまくってます、、社員なら仕方ないかもですがパートなのに😂