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はじめてのママリ🔰
妊娠・出産

産休前に有給で休むと手当に影響ありますか？給料計算に影響するでしょうか？

産休入るギリギリまで働く予定です。

産休手当と育休手当ももらう予定ですが、産休前に有給で10日ほど休むと貰える手当ては損しますか？

半年の給料で計算するみたいですが、有給を使うと手当に影響ありますか？

コメント

はるこ

有休だったら影響ないと思いますよー😁うちのとこはそうでしたー🙌

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    そうなんですね！ありがとうございます(*^^*)

    • 3月11日
deleted user

手当には影響しないと思いますよ！
産休手当は日給の3分の2だと思うので有給使いきりたいなら使っちゃったほうがお得だと思います！
わたしのところは年度末リセットなどがなくどんどん積み立てられていくタイプの有給だったので育休明け用にとっておくことにしました笑

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    あるだけ使ってみます！ありがとうございました

    • 3月11日
deleted user

今産後休業中でもうすぐ育休です♪

私は産休入る前に有休使いきってまるまる2ヶ月休みましたー✨

手当は損しませんよ😊

でも休みすぎてやることなかったです笑

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    損しないなら安心です。有給取ってみます(*^^*)

    • 3月11日

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