るいぽんママ＊
追加…
正社員で、12年間勤めてきました。
ゆず
一度辞めて、復帰ということですかね？
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るいぽんママ＊
辞めてはないです！
育休とってました！- 10月7日
退会ユーザー
そのようなことはないと思いますよ。
ただ、会社の規定で育休が取れないのではないでしょうか？
給付金は国の制度ですが【育休】が取れるかどうかは会社判断です。
連続での育休は認めてくれない会社もあるようですから、会社規定に書いてあれば難しいのではないでしょうか？
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るいぽんママ＊
そうなんですね（´-`）
中々厳しいですねm(__)m- 10月7日
そら
私の場合、息子が1歳になった時点で仕事を完全復帰してその4か月後に妊娠がわかりました。
今回の出産に対しても育児給付金出ますが、るいぽんママ＊さんの場合はどうなんだろう…
もう一度確認してみるのもありだと思います。
答えになってなくてすみません…
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