お仕事
育休中です。産前に切迫で長期間休職し、職場に挨拶に行けないまま産休…
育休中です。
産前に切迫で長期間休職し、職場に挨拶に行けないまま産休に入りました。
この場合育休中に職場に挨拶に行きますか？それとも復帰後に行きますか？
大体同じ職場の人は産休に入る前に菓子折りを持って挨拶するパターンが多いですが、それができなかったので…。。
やっと育児が軌道に乗ってきたので出産報告を兼ねて菓子折り持参して挨拶に行きたいのですが、このタイミング（産後3ヶ月）で良いものかと💦
出産したことは上司や上層部には伝えてますが他の同僚全体には私から直接の報告はしてません。
新年度から新しい人や異動してきた人が多くガラッと入れ替わってるみたいで、私が今更挨拶に行っても「誰？」状態になったり、産前にお世話になった人があまりいないかも知れず、どのタイミングで挨拶に行こうか迷ってます💦
- はじめてのママリ🔰(生後3ヶ月)
ママリ
復帰を予定しているなら、一度挨拶しておくのもいいと思いますが、
ピリついてる職場なら、今は行かずに復帰前に挨拶しに行くと思います！
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