※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰
お仕事

日勤の後に夜間勤務をさせる会社についてどう思いますか。夫がそのような勤務を2回経験し、通常の日勤も続いています。

普通に日勤(9−18)して夜間勤務(24-6)してからのさらに(9−18)させる会社ってどうなんですか?
わかりやすく言うと朝出勤して夕方帰ってきて家で夕飯食べて少しゆっくりしたらまた出勤して翌夕方まで帰ってこないってそんな勤務させる会社ヤバすぎません??



毎日ではないです。たまたまなんですが。。
けど夫日勤のサラリーマンなのに、今月2回もその夜間勤務当てられてます。その夜間勤務開けたら2回とも通常の日勤です。

コメント

ひなまま

完全に労働基準法違反ですので、労働基準監督署に通報した方がいいと思います。

https://www.mhlw.go.jp/kouseiroudoushou/shozaiannai/roudoukyoku/index.html

労基に相談し、違反している可能性があると判断されれば、事前通告無しで立ち入り調査が行われます。
旦那様の労働時間や他の従業員の労働時間などがチェックされ、改善される可能性があります。
国が運営していて電話相談も全て無料なのでこれは不当なのか聞いてみると良いと思います。

ママリ

いつ寝るんですか⋯?😱
でも友達の旦那さんもそんな勤務あるって言ってて(3連続は少なくても日勤→夜勤はめずらしくないとか)働かせすぎじゃ?って思いました。
普通に働きすぎだし寝れないから心配だし、労基とかも問題ないんですかね⋯🥲