はじめてのママリ🔰
普通は3ヶ月前とかですね。
パートでも1ヶ月前がギリだと思います。
はじめてのママリ🔰
パートならそこまで気にしなくていいと個人的には思いますよ。私だったら上司がOKさえしてくれるならなるべく最短でやめます（笑）
まだ6ヶ月程度で新人ともベテランとも言えない微妙な立ち位置のパートさんが辞める気で数ヶ月居座る方が迷惑という職場もあると思います（教育する意味がないから）人手不足だったらそれでもいてほしいというところももちろんあると思いますけどね。
職場によって何日前までに申告という決まりがあると思うので基本はそれに従うようにした方が円満だとは思いますが。
ママリ
もし、自分だったら本当はダメですけど
給料貰って即飛びます電話きても無視します
自分もあ、コイツ無理！ってなると
どうしてもダメなんですよね…
今後に支障なければ即やめ！
今後も関係あって気まずいなら1か月前に
申告して円満退社ですかねー🤔
はじめてのママリ🔰
パートを雇用している側です。
人が多い職場ならいいですが、そうでない場合は採用活動、育成期間があるので3ヶ月前に、少なくとも１ヶ月前に言った方がいいと思います。
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