現在パートで扶養内勤務ですが、正社員への転職を悩んでいます。正社員は勤務時間が長く、給料も少ないですが、子どもの休みに理解がある点は助かっています。子どもがスポーツを始める予定で、これからの働き方に迷っています。
今パートで扶養内で働いてますが正社員になろうか
悩んでいます
パートだと9時から15時まで平日の勤務
正社員だと8時から１７時まで
手取りが１５万行かないくらい
ボーナスは１ヶ月分いかないくらいが半年に一度
もう半年に一度に寸志程度(2、3万)
ちなみに製造業で業務的にはそこまで
キツくはないです。
来年子どもがスポ少やりたいとのことで結構
大変になるので悩んでいます。
給料は少ないですが子どもの休みに理解があります
そこがありがたいと思ってます
- はじめてのママリ🔰
コメント
はじめてのままり
なれるならなりたいです！
上から正社員にならないか打診されているのですか？
私ならチャレンジしてみるかもです。
はじめてのママリ🔰
私も職は違いますがパートで最初その時間帯で働いていて、同じ職場で人手不足で正社員に誘われて正社員になりました。
結果、正社員になった途端扱いも変わってブラックすぎて退職しました🤫💦
子ども関係も理解あったのですが、やはり正社員になるとパートとは違うし他の正社員の人の目もあります。
そして子どもとの時間も減り、お互い時間に追われる生活になり子どもにはたくさん我慢させたと思います😓
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はじめてのママリ🔰
私は子どもの休みのことで今まで色々と転職繰り返しましたが今の会社は理解があるので長く働けて助かってます。正社員の方が新しい仕事もさせてもらえてやりがいも感じるのでなりたいと思ったきっかけでもあります。
部活が始まると色々厳しい面もあるので悩んでいます💦- 6月20日
ママリ
母子家庭で小学生なりたては10時～16時で職業訓練に5ヶ月通ってました。
その後、8時30分～17時15分で働いてます。
息子はスポ少行ってますが、土日祝しか活動ありません。
多分なっちゃえば、それなりに慣れちゃいます😅
参観日などの休みはパパママ全員取ってます！
はじめてのママリ🔰
ボーナスもう少し欲しいところですが業務に慣れている＋理解がある環境は子供が小さいうちは貴重なので良さそうな気もします◎
はじめてのママリ🔰
人手が足りないからだと思いますが
正社員ならないかと言われます
でも給料少ないのが気になって…
ただ子どもが小さく体調崩しやすいのでその面で助けられてるのと、休出残業は出来ないかもしれなくてと相談したらそれでもいいとのことでした