コメント
詩子
珍しくないですよー꒰*´∀`*꒱
今の職場で私含めて4人妊娠してますが、私以外辞めてます。
まめちゃん
私も3歳までは思って
仕事は辞めました(^-^)/
結構周りも退職してますよ♥
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わんわん
そうですか(^o^)周りで退職された方も正社員ですか？？周りにはもったいないと言われますが、子供との時間も大切にしたいと思っています(>_<)
- 7月12日
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まめちゃん
正社員ですよ♥
もったいないと言われようが
子どもの成長は早いですし
1日、1日が貴重な時間ですしね！
仕事は子ども達が大きくなって
からでもできますからね(*^^*)
経済的問題でそうはいかない家庭も
あるので何とも言えませんが…- 7月12日
退会ユーザー
私も正社員でしたが退職しました😊
大きくなったらパート探します(｡•ᴗ•｡)♡
ゆずりは
正社員で介護福祉士やってました。
妊娠4週目で辞めました(^ω^)
まぁあ
わたしは子供できてから辞めました。旦那には、せっかく育休とれるのに勿体無いと言われましたが、遠いのと時間的に無理なので辞めました💦
退会ユーザー
よくある事だと思いますよ！
正直今の時代になってもまだ会社的にもそうしてほしいのではと私は思ってます😅
復帰しても時短や保育園呼び出しなどで休みや早退が増えると思うので💦
私も子供と一緒にいたいのでできれば辞めたいと思ってますが経済的理由で復帰しないといけません。
家庭状況で大丈夫ならそうしてあげて下さい💕
ぷうたん
珍しくないですよ(^^)
産休まで働くのも大変ですしね💦
小さいお子さんがいらっしゃるなら、なおさらだと思います😊
退会ユーザー
私のところはだいたい働いてます。正社員じゃなくパートに変わる人もいますが。
多分、育休手当が欲しいからってのも理由のひとつだとは思います。
( *˙˙*)
私の会社は退職の方が珍しいですね。
離職率の男女差はほとんど無いと言っていました！
ふ🍵
うちの部署の正社員女性は私が入社して以来どなたも妊娠出産で辞めた方いませんよ。
おかげでワーママだらけです（笑）
ママり
私は退職しました。
仕事自体は好きでしたが職場も古い考えのところで産休育休とった人は居ませんでしたし(妊娠して働いていたのも二人目💦)
子供が小さい頃は自分で育てたい気持ちもあったので！まわりは育休と退職半々くらいです。
チョロ美ー
会社によって千差万別そうですよね。
うちの会社では辞める方が珍しいです。妊婦セミナーに行って予定日を書くと復帰日を提示されたり保活の講座も受けられます。
辞める選択肢を考える隙がない程です笑
産休育休で一時期は抜けたとしても、子供を産むと転職もしにくくなる分その後は会社にとどまるだろうし、新しく人を採用するより会社のルールとか風土が分かってる人を残しておきたいんだと思います。
退会ユーザー
私の出身県では、夫婦共働き当たり前な感じです。パートの求人だしても全然人集まらないってくらい、フルで働く女性が多いです。
けど結婚して旦那の地元に暮らしそこで就職してからは、妊娠したら辞めるorパートになる、って感じです。
地域性もあるのかな〜と思います。
わんわん
ありがとうございます🎵みなさん正社員ですか？？周りは育休をとるのが当たり前みたいでどうなのかなと思いまして(>_<)
詩子
みんな正社員です！
私の友人知人でもどっちかと言うと辞めている人のほうが多いです！