はじめてのママリ
会社によると思います🤔
私が以前働いていた所は
半年〜産休育休取得可(手当は出ない)
だったので
2番目の子は手当無いけど
産休育休の扱いでしたよ🙆♀️
ママリ
私の職場は1年働いた人がとれる決まりです。退職しなくても産休後に復帰っていう選択もあります🥲︎
退職になって、その後働かないなら退園になると思います🥲︎
もう少し週数が進んだら、職場に確認した方がいいかなと思います！！
ぷりん
まとめての返信失礼します💦
会社によって違うのですね！お二人とも優しい回答ありがとうございました🙏🏻✨
確認してみます！
ぽむ
私は1年未満でしたが育休取れました！
12月入社の翌年8月から産休に入りました。
会社によっては一年未満だと育休取れない場合があるみたいですね💦
ただその場合でも産休は法律で決まっているので取得できたはず🤔（間違っていたらすみません💦）
育休手当に関しても、2年間で雇用保険の加入期間が12ヶ月以上あれば出るので、今の職場が一年未満だとしても前の職場と合わせて12ヶ月ある場合などはもらえます🙆♀️
私は11月まで別の職場にいて12月から今の職場に転職していたので、子供が一才になるまでの育休手当でました！
保育園は退職して即退園にはならないと思いますが、次の仕事をすぐに見つけないと退園になると思います😣
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