お仕事
旦那が子供の体調不良時に休まないことにイライラしています。自分の職場は休みやすいが、復帰後の仕事量に追われることも悩みです。どうすれば割り切れるでしょうか。
子供が体調不良の時に旦那は
「俺絶対休まれへんから」と言って会社に
相談もしてくれません。
でも本当に絶対休める会社ではありません。
救急車で運ばれようがその後こいって言いそうな
旦那の会社。
諦めてるけど私にごめんと言って
済む旦那にイライラします。
どうやったら割り切れますか？
私の職場は子供優先で考えてくれるので
全然休めますが、それでも
復帰した時は自分の仕事量が溜まってるのに
追われるしいくら休みやすいとはいえ
申し訳ないので会社の人に謝ってます。
ムカつきます。仕方ないけど…
怒りのぶつけどころがないのもイライラします。
- はじめてのママリ(1歳5ヶ月, 6歳)
ちい
うちも基本自分が休みます🥺
どうやって割り切りますかねー
旦那が休むより自分が休む方が子供のためにもいいかな、とか
旦那が職場でおりづらくなると可哀想だな、とかそんな感じですかね？
鼻から旦那に看病しててもらって自分は仕事行こうなんていうつもりが無いので割り切り方って難しいですね、、
参考になってないかも😭すみません
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