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はじめてのママリ🔰
子育て・グッズ

育休中の女性が、会社から年末調整や復帰の相談のために訪問を求められていますが、指定された時間帯が子供の離乳食やお昼寝の時間と重なるため、どのように返答すべきか悩んでいます。短時間の滞在になる可能性を伝えると印象が悪いかどうかも気にしています。

育休中です。
会社に顔を出してと言われ、年末調整や復帰の相談など色々あるのだとは思うのですが、時間帯は12時〜or13時〜と言われました。

子供は生後11ヶ月で、離乳食の時間帯でもあるしお昼寝の時間帯でもあるし…

どう返すべきでしょうか。

どちらの時間帯でも大丈夫ですが、普段は子供の離乳食やお昼寝の時間帯になるのでグズる可能性が高いです。
あまり長く滞在出来ませんがよろしいでしょうか。

みたいな返答だと印象悪いですか?

そもそも行かんでいいみたいなコメントは不要です。

コメント

ママリ

印象悪いと思います😅
どっちでもいいならわざわざ言うことじゃないかなぁと。
遠回しにその時間は嫌だって言ってるように思います。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    別にいいけど多分グズるよ?
    そっちが何をしたいのか知らないけど短時間ならいいよ?
    と言いたいのですが、言わない方がいいですか?

    • 11月21日
  • ママリ

    ママリ

    私ならわざわざぐずるとかは言わないですね😅
    短時間で済ませたいのであれば、具体的にその時間だと30分程度であれば可能ですが大丈夫ですか?などと聞きます。

    もしくはぐずらない時間に行きたいのであれば具体的に何時は可能ですか?と聞きますかね!

    • 11月21日
はな子

子どもの機嫌がいい時間やママリさんの活動しやすい時間を具体的に提示するのはどうでしょうか??

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    その時間でしたら普段子供の離乳食やお昼寝の時間帯になるので、グズる可能性がありますが大丈夫でしょうか?
    こちらは10時頃なら都合が良いですが、もし〇〇さんがお昼の方がよろしければそれでも大丈夫です!

    とかどうでしょうか?
    お昼でも大丈夫ですとは言わない方がいいですか?

    • 11月21日
  • はな子

    はな子

    お昼の時間帯は、ぐずってしまう可能性が高く、ご迷惑をおかけするかもしれません。
    10時頃だと機嫌も良く、都合がいいのですが、どうでしょうか??

    とわたしは送ります😌

    • 11月21日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    めちゃくちゃすっきりしてていいですね!
    ありがとうございます!!

    • 11月21日
  • はな子

    はな子

    わたしも会社への連絡、大の苦手なので、お気持ちわかります🙂‍↕️
    ふぁいとです!

    • 11月21日
ゆかんこ

普通にその時間は都合が悪いのでとこちらが都合の良い時間を指定して日を変えてもらうなど出来ないか聞きます🤔

それか、子どもと行きますと伝えてグズっても仕方ないかなと開き直って行きます😅向こうもそんな状態で引き止めないでしょうし💦

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    日にちは先月から決めていたのですが、直前になって12時か13時と言われてしまいました…
    例えば↓
    その時間でしたら普段子供の離乳食やお昼寝の時間帯になるので、グズる可能性がありますが大丈夫でしょうか?
    こちらは10時頃なら都合が良いですが、〇〇さんがお昼の方がよろしければそれでも大丈夫です!
    とかどうでしょうか??

    • 11月21日
  • ゆかんこ

    ゆかんこ

    子供に関わる具体例は言わなくて良いかもです💦
    言い回しが嫌味ぽく捉えれてしまいます😅

    短時間であればどちらの時間でも構いません。時間が掛かるようであれば10時前後が有難いのですがいかがでしょうか?
    と返すかなと思います🤔

    • 11月21日
月

他の方もおっしゃってるように、子供さんのことに関しては細かく言わなくて良いと思います☺︎お昼ご飯の時間って普通わかりますよね🥹
私なら子供も一緒なので、短時間だと助かりますと伝えます(^^)

はじめてのママリ🔰

地域性なのかな〜?

短時間ならこちらでも大丈夫です、時間がかかるならこの時間がいいです。
だけ伝えるのはとても冷たく消極的なイメージで、
普段こうなんですよ〜だからこうなるかもしれなくて、そうなるとこっちがよくて〜!と具体的に伝える方が温かみのある返答に感じるんですよね。
例え会社の人が相手でも、普段からそういうやりとりが普通というか…

だからみなさん同意されていますが私にはあまり理解できなくて…

ぺんぎん

普通に12時からでお願いします!とかでいいと思います!
あとは私は、子どもの預け先がないので、連れて行っても大丈夫ですか??と聞きました!
私の職場の場合は、会社側が時間をつくってくれるっていう考え方の感じなので、相手の都合に合わせるし、お昼の時間も多少ずらしてこっちが調整するものなのかな?と思ってしまいました💦11時にお昼とかでも全然問題ないと思いますし!!
あまりその時間だとグズる可能性が高いですとか、長く滞在できませんとかだと、上からといか嫌な感じに伝わってしまいそうだなって思ったしまいました😖

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    子供を連れて行く事は最初に伝えています。
    ちなみにですが、当日朝電車で上の子を保育園に送るので、
    自宅→保育園→職場
    の位置関係で
    ①保育園へ送る
    ②家に帰る
    ③職場へ行く
    ④家に帰る
    ⑤保育園へお迎え
    ⑥家に帰る
    全て電車移動です。
    そして今は下の子が10時と13時頃に寝るので、12時に会社に行くとなるとお昼をずらしたり家を出る時間とかも含めて午前寝は軽めになる。
    そして会社から帰ってきてから寝る事になるけど次は夕方のお迎えの時間があるからそんなに寝られない。
    結果、夜泣きがひどくなる…
    と考えるだけでキツイです。

    • 11月21日
  • ぺんぎん

    ぺんぎん

    電車なんですね💧‬それなら、相手があまり忙しくない時間帯であろう時間で、ママりさんが都合のいい時間があるならいくつか候補を出して伝えたらいいと思います!
    ゆっくりめに保育園→職場でもいいと思うし、職場→早めに保育園迎えでもいいと思うし!そのへんを調整して!
    残念ですが、万が一夜泣きがあっても仕方ないのかな?とは思います😭つらいですが😭
    あとは上の子の保育園で一時保育があるなら、それを利用してもいいと思います!

    • 11月21日