ワーママの転職成功例について教えてください。現在、2歳と4歳の子供がいて、正社員としてIT関係の事務をしています。勤務地は都内で、片道1時間以上かかります。時短勤務は9:00から16:00です。勤務地を近くにしたいと思っており、給料は低いためあまり気にしていません。最近、在宅勤務がなくなり不当な評価を感じているため、年内に辞めたいと考えています。
ワーママさんの
転職成功例教えてください！
現在
2歳と4歳の子供あり
正社員
IT関係の事務
勤務地都内(片道1時間以上)
時短 9:00~16:00
☆勤務地を近くにしたい
☆給料はそもそも今すごい低いからそんなに気にしない
☆在宅を0にされて、不当な評価と感じたため
年内に辞めたい
- める(2歳4ヶ月, 4歳3ヶ月)
はじめてのママリ🔰
3歳の子供がいる状態で、転職しました🙆♀️
技術職なこともあり、おおよそのあたりをつけた企業だけ受けたのですが、、一応エージェントは介しました！
ヒューマンリソシアとかいうところでしたが、正直エージェントはある程度聞きにくいこと相手企業に聞いてくれたり、面接等のスケジュール日のやり取りしてくれるだけなので、誰でもどこの会社でもよかったと思ってます🥺
年収もあがり、フレックス、テレワーク、入社日から有給12日間、年休126以上の条件でした🐷
子育てしながらの転職、めちゃくちゃ大変ですが応援しております！！
頑張ってください🥺🥺💛
キュウリ🔰
子どもが1歳半で保育園に入るタイミングで職場復帰して、半年後に転職しました！！
理由はめるさんと同じ感じです！
職種 ITエンジニア
通勤1時間半が週3回→フルリモート
正社員(フルタイム)→正社員(フルタイム)
フルフレックスなので、フルタイムでも半年有給無くても、今のところはなんとかやれています！
フレックスは初めてですが子育てと相性いいなと感じています...！
そして年収大幅にupしました🥲(前が低すぎたのですが)
私もワーママ向けエージェント経由しました！
ワーママであることを理解している会社が登録しているので、おすすめです！時短求人も多いエージェントさんでした！
転職活動は大変でしたが、その決断が後の自分を助けてくれました🥲
応援しています！！！👏
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