体調不良で仕事を休んだが、家族のサポートがなく、出勤の基準について相談しています。
昨日の夜から体調を崩してしまい仕事をお休みしてしまいました。
夜熱はありましたが、朝には下がってました。
ただ、身体中痛いのとしんどいので、ろくに動けなくて休んでしまいました。
妊娠前なら熱が何度あろうが、出勤してました。
でも出産してから身体も変わり、すぐ体調を崩すし悪化しやすいです。
子どもも風邪をひいていて、旦那からの家事育児のフォローは皆無で帰りも夜中です。
旦那と同じ職場なんですけど、子どもの体調が大丈夫ならお前は熱があろうと出勤するべきだろと言われました。
そんなことは百も承知なんですが、本当に身体がしんどかったんです。
皆さんの仕事を休む基準を教えて下さい。
- あいうえお(3歳11ヶ月, 8歳)
コメント
詩子
38度超えてたら休みます！しんどいので(´；ω；`)
あおママ✩
お母さんが体調崩したら家庭崩壊ですよ…
38℃越えてたらもちろん、動けないくらい辛かったらひどくなる前に休んで病院行きます。
うちも旦那さんが協力してくれなくてワンオペなんで、絶対無理しないようにしてます。
私そんなこと言われたら
『じゃぁ子どものお迎え・食事作り・寝かしつけ、早く帰ってきてやってくれるの？！』
ってキレそう…(；´Д｀)
-
あいうえお
返信ありがとうございます。
遅くなってしまいすみませんm(_ _)m
同じような環境ですね(TT)
あの日は保育園に連れて行くのも無理そうだったし体力勝負の職場な上、仮に行けて働けてたとしても、お家帰ってからのこと考えると恐ろしくてお休みしてしまいました(TT)
今日は仕事行けたんですけど、体調悪そうだからと今日の責任者が早退させてくれました(TT)
なのに休みの旦那は私が家事をしてる時もゲームしてるし、離乳食お風呂寝かしつけをしてる最中は寝てるしで、、、
起きてから私が会話を無視してたら、キレて自分の夕飯だけ買って帰ってきました(TT)
私のお粥買ってきてってあらかじめ言っておいたのに、、、
こんなやつ必要なのかなって思っちゃいます
すみません、愚痴をたくさん書いてしまって💦- 6月23日
狐...🍂
同じく出産して体力落ちたの痛感してます( ；∀；)
ほんと少しの風邪でもなかなかなおらないですよね⤵
無理しないのが1番ですよ！！
長引くより休んで治した方が絶対いと思います！！
ちなみに私も38度あったら休みます！
同じような人がいて嬉しくてコメント
してしまいました💦失礼しました！
-
あいうえお
返信ありがとうございます。
遅くなってしまいすみません。
やっぱり体力落ちてますよね(TT)
全然治らなくて、本当困ります💦
いえいえ！コメント嬉しいです！
お互い頑張りましょう！- 6月23日
退会ユーザー
熱ははかりません！！笑
測ると余計に辛さを実感するので、
「あ、からだが辛くてもう動けないな」
と感じたらお休みを頂戴します😂
頭がぼーっとするとか鼻水咳とかがひどいとかならどうにか出勤しますが、
吐き気、だるすぎで動けない時はお休みです🙆
安全衛生管理の担当でもあるので、吐き気とか内蔵にきたらうつると大変なので、早々にお休みを取るように会社に通知してます🙌笑
-
あいうえお
返信ありがとうございます。
遅くなってしまいすみませんm(_ _)m
わかります😂
私も妊娠前は同じ理由で測らなかったです 笑
でも今は子どももいるので、測る習慣がついちゃいました😂
参考になります！
私も飲食なので似たような感じです！
でもノロやインフルなど、出勤停止になるもの以外は基本出勤させられます😭- 6月23日
あいうえお
返信ありがとうございます！
遅くなってしまいすみませんm(_ _)m
その日の朝は平熱まで下がっていたんですけど、休んでしまいました(>_<)