

こんこん
出ないです。
2022年3月までの勤務実績しかないという考え方なので、2021年3月〜を4年遡り内にしないといけないため、2025年3月までに3人目の育休を開始していれば3人連続育休で育休手当の受給ができた可能性があります。
2025年3月以降の第三子育休開始であれば、新たに完全月が12ヶ月以上無ければ第三子の育休手当は出ませんので、最小1年間の復職が必要です。
こんこん
出ないです。
2022年3月までの勤務実績しかないという考え方なので、2021年3月〜を4年遡り内にしないといけないため、2025年3月までに3人目の育休を開始していれば3人連続育休で育休手当の受給ができた可能性があります。
2025年3月以降の第三子育休開始であれば、新たに完全月が12ヶ月以上無ければ第三子の育休手当は出ませんので、最小1年間の復職が必要です。
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