※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はるむつママ
お仕事

毎月15日以上の出勤が難しくなりました。扶養内で働いていますが、働きすぎとの指摘を受けました。扶養を出て働くべきでしょうか。

毎月15日以上は出勤できなくなりました。

会社への調査が入り
6月は17日出勤してたのですが
事務さんから
あなたは働きすぎてるのでと注意されました。

扶養内で働いているため
妥当なのでしょうか？？

もう少し働きたい場合
扶養を出て働くべきですかね？？

6月～働き始め
試用期間が今月で終わります。

※誹謗中傷、強い口調のコメント要りません

コメント

deleted user

時給や時間から計算してこれ以上働くと扶養の範囲を超えるってことなんだと思います！おっしゃる通りもう少し働きたいなら扶養を出て働くということになります☺️

  • はるむつママ

    はるむつママ

    コメントありがとうございます(⋆ᴗ͈ˬᴗ͈)”
    そうですよね！ありがとうございます😊

    • 8月25日
いいね、参考は不要です！

月々の給料はいくらなんでしょうか？

  • はるむつママ

    はるむつママ

    コメントありがとうございます🙏
    10万前後です。

    • 8月25日

おすすめのママリまとめ

「扶養」に関する質問

「扶養」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング