お仕事 退職理由を「一身上の都合です」て言った場合上司はそれ以上理由を聞い… 退職理由を 「一身上の都合です」て言った場合 上司はそれ以上理由を聞いてはいけない て何かで見たんですけど そうなんでしょうか? 最終更新:2025年8月8日 お気に入り 上司 退職 はじめてのママリ🔰(5歳9ヶ月, 8歳) コメント 退会ユーザー 民法627条に該当するので言わなくて良いですよ😊 8月8日 おすすめのママリまとめ 上司・飲みに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 仕事・妊娠・退職に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠中・退職に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠・報告・上司・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・退職に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
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