コメント
退会ユーザー
両親育児休業14日以上です。
はじめてのママリ🔰
パパの場合はそうですね。
ママの場合はいろいろ手続きがややこしいですが。
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ママリ🔰
パパが取得する場合は、今までとおりの育児休業申請で、共済組合が側が産後8週間以内で14日以上の育児休業と確認できれば13%上乗せした額が支給される認識でいいんですね。
ママの場合は男性側の育休取得を証明できる書類を添付したりする必要があるということですか？- 5月17日
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はじめてのママリ🔰
ご認識の通りですよ✨
- 5月17日
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ママリ🔰
そうなんですね！
ありがとうございます！
4月から開始されたので、パパ側の上乗せがどのように判定されるのか、別途申請が必要なのかなと思っていたので教えていただき助かりました✨- 5月17日
ママリ🔰
両親ともに育児休業14日以上も条件ですね。
妻側が育児休業を申請する場合は、すでに取得済の夫の育児休業期間を記載し確認できますが、夫の場合はいきなり育児休業開始になるので、その場合も13%上乗せされた額が申請の翌々月に給付されるのかなと疑問に思っていませ。