お仕事
下の子が慣らし保育中で、4月末に現在育休中のパートの仕事に復帰予定で…
下の子が慣らし保育中で、4月末に現在育休中のパートの仕事に復帰予定です！
以前は週4.5で働けていたのに、週3ねと言われ
保育園の申請勤務時間も微妙だし、お金も少なくなるし
辞めたくなりました。。。
ですが現在妊娠9週くらいで、頑張って続ければ
また産休育休とれるな〜とも思っています。。
半年間くらいの辛抱、社保は入れてもらってるので
そのまま継続でお願いしようと思っています。
みなさんならどうされますか？
働けない日は何か別の仕事をする予定なのですが、
産休まで我慢して働くのがベターですよね？🥲🥲
- ゆうくんmama(妊娠9週目, 1歳1ヶ月, 5歳8ヶ月)
コメント
Riiiii☺︎
私なら妊娠初期で仕事探すの大変だし雇い口ないと思うのでそのまま頑張ります😣💦
ゆうくんmama
やはりそうですよねぇ、、、🫠
なんか辞めて欲しいと言われてるような気がして憂鬱でしたが、気にせず頑張るしか無いですね。。。笑
Riiiii☺︎
いきなり日数減らされた感じですか？🙄💦
辞めて仕事見つけたとしても育休ないのはもったいなくないですか😭
ゆうくんmama
復帰の面談行った時に急に減らされました🫥ありえない。。
わたしが担ってた仕事を他の人に振って、その方達は週4.5出てきてます💩
そうですよねーーー、少しでも手当出た方が安心ですよね。権利あるし😇
Riiiii☺︎
相談なしにそれは酷いですね😱💦
それって違法じゃないんですかね🤔
せっかく育休取れるまで働いてるのに使える制度は使ってお金もらわないともったいない！と私は思ってしまいます😅
辞めるなら育休後がいいかと、、、