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はじめてのママリ🔰
お仕事

産前にミスドのパートをしていました。育休は取れなかったので、書類上…

産前にミスドのパートをしていました。
育休は取れなかったので、書類上は辞めて
席だけ置いてもらっている状態なのですが
戻るか、別のことをやるか悩んでます

4月から生後4ヶ月の子を預け働きます

元々事務の仕事がしたくて
今のうちに経験を積んでおきたいなと思うようになりました
でも子供が小さいうちは取ってくれるところも少ないだろうし、席があるっていうのはありがたいことだと思います。


皆さんなら元の職場に戻りますか?
やりたい仕事探して他のことしますか?

コメント

mya🐰

まずは元の職場に戻りますね😌

子持ちで転職って思ってる以上に大変ですよ😭💦

有資格者でさえ、敬遠されてしまいます😭

cochi

私なら元の仕事に戻ります!子持ちってだけで新しい職場は落とされる可能性高いです😭
姉が元々事務方で、仕事復帰する際に面接すら受けれなかったと言ってました。

はちこ

とりあえず元の職場に戻る予定です。
有給もあるので子どもの体調不良とかが落ち着くまでは
元の職場で働いて落ち着いてきたら
転職活動する予定です😖