ママリ
うちの市は、会社に在籍していて産休・育休であればできます!
保育事由を就労から出産、育休期間に入ったら、育児(?)に変更すれば上の子を引き続き保育園に入れられると思います。
上の子の保育園と下の子の保育園の手続きと、保育園が決まらないという理由で会社に育休延長をお願いする手続きと、結構バタついたので要確認です☝️
特に保育園の手続きに関しては、市役所に行くたびにスケジュールを確認してました😅
ママリ
うちの市は、会社に在籍していて産休・育休であればできます!
保育事由を就労から出産、育休期間に入ったら、育児(?)に変更すれば上の子を引き続き保育園に入れられると思います。
上の子の保育園と下の子の保育園の手続きと、保育園が決まらないという理由で会社に育休延長をお願いする手続きと、結構バタついたので要確認です☝️
特に保育園の手続きに関しては、市役所に行くたびにスケジュールを確認してました😅
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妊活について😢😢😢 子どもを保育園に入れてパートで働き始めて 来年の3月でまる1年になります! 元々バリバリ働いてたのでやっぱり 働くのパートでも楽しくフルタイム週5で出てます! ただ働き初めて半年くらいから2人…
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