お仕事
保育園に通う子供を持つママさんに質問です。従業員が少ない会社で働いている方に、急な休みをどのように対応しているかお聞きしたいです。特に、5人以下の職場での経験を教えてください。
保育園に通う子供をお持ちのママさん！
従業員人数何人の所で働いてますか？？
前応募しようとした所は
子供の熱とかで休むのも大丈夫です！と書いてあった
従業員3人の会社でうちパートが1人
あと、社長。
応募終わってて出来なかったんですが…
人数が少なくても突然休まれても
残りの従業員で回せる会社？
で働いてる方いますか？？
従業員2人で
募集が、2人
いつも4人で回してる会社があって
今は2人体制
そこに応募したら迷惑ですかね…
受からないかなぁと質問したら
その人数の会社に応募して
受かったとして
保育園からの呼び出しで帰るのに
申し訳なさとか感じないのならいいんじゃないですか
みたいなコメントを頂いて…
(人数が多くても少なくてもそりゃ突然休まれたり帰られたら迷惑なのは誰だって分かります…🥲)
応募するか悩んでて
少人数の会社に勤めてて保育園預けてる方
お話聞きたいです🙇♀️🙇♀️
職場の人数が
5人以下の方お願いいたします🙇♀️🙇♀️
- 初めてのママリ🔰
コメント
ピーチ姫
今の職場は5人です☺️
娘のお迎えで休むことも伝えて応募して正社員で雇用してもらえました✨
私ならいきたい職場なら応募してみます💪🏻❣️
ピーチ姫
履歴書に書きました！
面接でも確か聞かれたと思うのでどういうふうに対応するか答えました✨
他に子育てされてる方もいますし、めっちゃ良い職場です🥲
一人っ子で分からないことも多いので色々聞けるしそういう面でも助かってます🌸
初めてのママリ🔰
ありがとうございます！！
面接で伝えましたか？？
履歴書持参なのですが
履歴書にも書いておいたほうがいいですかね🥲？
他にも子育てしてる方いましたか？？
働いてみて実際いい会社でしたか？？