
現在夫婦共に育休中ですが、私は扶養内パートの為、無給です。パート先…
現在夫婦共に育休中ですが、私は扶養内パートの為、無給です。
パート先が現在人手不足で月に2、3日ほど1時間や2時間だけでもいいから出勤できる人を探している状態です。
その場合、私は出勤する事ができるのでしょうか?
息子が現在新2号でこども園に通っているのですが、短時間働いた事によって就労時間が足りないとなって新2号から外されて1号になってしまうとかありますか?
下の子が保育園に入るまでは人手が足りない日だけちょこちょこ出勤できればいいなと思っています。
- ままり(生後4ヶ月, 5歳5ヶ月)
コメント

なお
保育園の判断は全て市が決めるので、市役所に電話で聞くと詳しく教えてくれると思います😊
ままり
役所に聞いてみます!
ありがとうございます😊