yh marna 🎀
迷惑だと思います！(笑)
わたしは扶養パートですが
平気な顔で産休取りました！
産休前に社内資格とって
辞めねえですオーラ全開です！
面の皮厚く生きていきたいと思います！(笑)
ちなみにひとり目の時
同じ職場ですが
「パワハラになるから辞めて欲しいって言えないから」って言われました！
言ってるやんおまえ！と思いながら
ニコニコと産休に入りました！！！
何も考えず、赤ちゃんと自分のことだけ考えていいですよ
代わりはいる！！！
はじめてのママリ🔰
理解がない職場ですね〜😇
あんさんが負い目感じる必要なんてないですよ！
命育ててるんだから普通に動けるわけないし嫌な顔されても堂々としていきましょう！
あと、模試勤務調整をしてもらえないようなら医師からの業務調整を指示する書類があるのでそれを書いてもらいましょう！
はじめてのママリ
その上司はスタッフを数でしか見てないから迷惑なんでしょうね😭
妊娠すると不利だなぁって思います、現実は働く女性に優しくないですよね〜🤣
はじめてのママリ🔰
私は思いませんが、迷惑に思う人も中にはいますよね😂
私は介護職だったんですが、移乗介助を免除してもらってるのを入ったばっかの新人に同じ時給なのにキレられたことがありました😇(すぐクビになってましたが…)
周りに理解があっても上司次第なところはありますね🥹
3児mama
悲しいけど、、迷惑だと思います🥹言い方悪いけど妊婦は無敵ですからね…
私も会社の社長にマタハラ散々されましたが「で？」って気持ちで仕事してました！
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