コメント
ママリノ
①ほとんどの会社は年間ではなく今後の収入が130万で見ると思います。
②扶養に入って抜けて、で大丈夫です。
ママリノ
①ほとんどの会社は年間ではなく今後の収入が130万で見ると思います。
②扶養に入って抜けて、で大丈夫です。
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はじめてのママリ
そうなんですね!
1〜12月の収入+失業保険で130万未満の認識でしたがそうではないのですね。
それでは5月末までに130万以上の収入があっても、6月に扶養に入った以降に失業保険(扶養抜けて入って)や扶養内パートをしても大丈夫という認識で合ってるでしょうか?
ママリノ
基本的な考え方はそうです。
今後の収入をみます。
ですので失業保険も受給できるし、扶養内パートもできます。
はじめてのママリ
すごく朗報でした!
130万を超えるのでもう年内扶養には入れないのかと思っていました。よく考えればかなりハードな内容ですよね💦笑
このような相談先はハローワークの方が正しいのでしょうか?
ママリノ
旦那さんの会社だと思います。
はじめてのママリ
なるほどです!
関係しているのは夫の社会保険ということですね✨
とてもわかりやすい説明を本当にありがとうございました😭!初心者すぎて調べてもわからないことだらけで…
助かりました!!
はじめてのママリ
すみません
もう一つご存じでしたら…😣
2025年6月以降の見込みが130万は理解しました!
たとえば2025年中に扶養内パートを始めたとして2026年になったら1/1〜12/31が130万以内の計算でしょうか?
ママリノ
そもそも今後の見込みが130万以内なら月額約108000円以内になっているはずです。
そうなると
月額108000円以内なら1/1-12/31も必然的に130万以内に収まるはずです。
会社によっては、一回でも超えたらダメ、3回連続超えたらダメ、3ヶ月平均が超えたらダメなど色々あります。
今後の見込みが130万以内=月108000円以内=1年で130万に以内
ということです。
はじめてのママリ
なるほどです。
難しいのにとってもわかりやすい説明でした😭✨
何度も何度もありがとうございました🙏🏻❣️