パート看護師の仕事内容についてなんですが、、現在平日のみ９時から１…
パート看護師の仕事内容についてなんですが、、
現在平日のみ９時から１７時で
パート勤務をしています。
先週師長と面談があり
3月までに退職者が数人いて
正社員だけでは仕事が回らないため
担当の患者を数人受け持って欲しいのと
係もできればやって欲しいと言われました。
今までパートさんは受け持ち患者はなし
病棟の係や委員会もなしでした。
正直業務時間内に
受け持ちのサマリーや看護計画など
書く暇はないし
そうなってくると休憩時間、仕事が終わった後や仕事の前、、
でも保育園の送迎もあるし
ボーナスもないパートの私がそこまでする必要があるのか？と
思ってしまいました。
もちろんその為に残業しても残業代はでません。
パートは今の部署では私だけです。
そこは正社員でカバーするべきじゃないかと
思うんですが、、
私の考え間違ってますか😭？
- えま(1歳6ヶ月, 5歳6ヶ月)
はじめてのママリ🔰
受け持ちしてもサマリーや看護計画やらないで残りは正社員がカバーするならまだいいですけど、さすがに委員会はあり得ないと思いました
パートの域じゃないです そこまでするとパートの意味がないですよね
はじめてのママリ🔰
やりたくないですね、、
でもそれが今後の方針なら辞めるしかないかなと思います💦
それか、ここまでは出来るけどここは出来ないと交渉するかですかね、、
働く以上全くしませんは難しそうです。。
ままり
それで時給が大幅アップとか、ボーナスがつくとかあれば考える余地もあるかなと思いますが、
変わらない待遇でなら断固断ります、認められないなら退職します😭
そういうのが嫌でパートになる人も多いと思うので、絶対ナシです。
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